Porsche Traineeprogramm 2026

Absolventinnen und Absolventen besetzen bei Porsche unmittelbar eine feste Stelle. Das Unternehmen besetzt bewusst gemischt, sprich Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte, und sieht darin die Grundlage seiner Personalentwicklung. Offene Positionen werden laufend über die Karriereseite ausgeschrieben, eine feste Bewerbungsfrist gibt es nicht. Die Einarbeitung wird individuell abgestimmt.

Die Promotion selbst läuft an einer Hochschule, Porsche begleitet sie als Praxispartner und stellt das Umfeld für den angewandten Teil der Arbeit. Über das unternehmenseigene Doktorandennetzwerk entsteht Kontakt zu anderen Promovierenden sowie zu Fachbereichen und Führungskräften, ergänzt durch Veranstaltungen zum fachlichen Austausch. Promovierende sind von Beginn an in ihrem Einsatzbereich eingebunden und arbeiten dort wie reguläre Teammitglieder mit.

Praktika laufen studienbegleitend und vermitteln einen ersten Einblick in die Arbeitsweise des Unternehmens. Wer ein Praktikum absolviert, lernt einen Fachbereich über mehrere Monate kennen und knüpft Kontakte, die für einen späteren Einstieg tragen. Porsche empfiehlt, sich etwa ein halbes Jahr vor dem gewünschten Startzeitpunkt zu bewerben, kurzfristigere Einsätze sind je nach Verfügbarkeit möglich.

Werkstudierende arbeiten semesterbegleitend und sammeln Praxis, während das Studium weiterläuft. Einsatzmöglichkeiten bestehen in nahezu allen Unternehmensbereichen, von der Entwicklung über die Produktion bis zu den kaufmännischen Funktionen, unter anderem im Entwicklungszentrum Weissach.