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Aktualisiert
Mars Traineeprogramm 2026 Finance Leadership Experience
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Über das Unternehmen
Mars ist ein international tätiger, familiengeführter Konsumgüterkonzern mit Hauptsitz in McLean, Virginia. Das Portfolio gliedert sich in die Segmente Mars Wrigley (Süßwaren mit M&M's, Snickers, Wrigley), Mars Petcare (Tiernahrung mit Whiskas, Pedigree, Royal Canin und Tierarztpraxen) sowie Mars Food & Nutrition (Reis, Saucen).
Programm-Details
Auf einen Blick
Dauer
36 Monate
Anzahl Rotationen
3
Einsatzbereiche
Finanzen
Auslandsaufenthalt
Nicht vorgesehen
Arbeitszeit / Woche
40h
Bruttogehalt p.a.
Nicht öffentlich
Programm-Beschreibung
Das Finance Leadership Experience von Mars
Die Finance Leadership Experience adressiert Hochschulabsolventinnen und -absolventen mit klarer Finance-Karriere-Perspektive. Das Programm umfasst drei zwölfmonatige Stationen inklusive eines internationalen Einsatzes. Trainees durchlaufen Funktionen wie Supply Finance, Market Finance, Financial Controlling und digitale Finance-Lösungen.
Anforderungen
Wer bewirbt sich erfolgreich
Studienabschluss
Master
Studienrichtung
Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Finance
Berufserfahrung
Erste relevante praktische Erfahrungen im Bereich Finance (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten)
Auslandserfahrung
Keine Angaben
Sprachen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Sonstiges
Geografische Mobilität
Bewerbungsprozess
So läuft die Bewerbung ab
01
Online-Bewerbung
Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse werden über das Karriereportal des Unternehmens eingereicht. Daraufhin folgt eine automatische Eingangsbestätigung, die inhaltliche Rückmeldung durch HR erfolgt nach ein bis vier Wochen.
02
Online-Test
Ein standardisierter Eignungstest am eigenen Computer, üblicherweise mit Aufgaben zu logischem Denken, Zahlen- und Sprachverständnis sowie zur Persönlichkeit. Die Gesamtdauer liegt zwischen 20 und 90 Minuten.
03
Zeitversetztes Online-Interview
Ein Interview ohne Gesprächspartner, bei dem vordefinierte Fragen vor der Kamera beantwortet werden. Typisch sind fünf bis sieben Fragen mit jeweils zwei Minuten Antwortzeit.
entfällt
Interview mit HR
Ein Interview mit der Personalabteilung, typischerweise per Video mit einer Dauer von 30 bis 60 Minuten. Die Schwerpunkte sind Werdegang, Motivation, Fit und Verhaltensfragen zu Soft Skills.
entfällt
Interview mit Fachbereich
Ein Interview mit der Führungskraft oder dem Team des angestrebten Einsatzbereichs per Video mit einer Dauer von 45 bis 90 Minuten. Die Schwerpunkte sind fachliche Fragen, situative Fälle und der gegenseitige Erwartungsabgleich.
04
Assessment Center
Ein mehrstufiger Auswahltag mit Präsentationen, Case Studies, Gruppenübungen und Einzelinterviews. Die Durchführung ist unternehmensabhängig und kann in Präsenz oder virtuell erfolgen.
Fragen rund um Mars Finance Leadership Experience
Welches Gehalt zahlt Mars im Traineeprogramm?
Mars macht zum Bruttogehalt des Traineeprogramms keine öffentlichen Angaben. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses wird die Vergütung individuell kommuniziert.
Wie viele Monate dauert das Mars Traineeprogramm?
Das Finance Leadership Experience-Programm dauert 36 Monate. Trainees durchlaufen dabei drei Rotationen in unterschiedlichen Bereichen. Die genaue Länge ist individuell und richtet sich nach dem gewählten Einsatzbereich und dem Verlauf der einzelnen Stationen. In dieser Zeit lernen Trainees das Unternehmen aus verschiedenen Perspektiven kennen und übernehmen schrittweise mehr Verantwortung, bevor am Ende in der Regel die Übernahme in eine feste Position steht.
Welche Anforderungen muss ich für das Mars Traineeprogramm erfüllen?
Für das Finance Leadership Experience-Programm gelten klare fachliche und persönliche Voraussetzungen. Vorausgesetzt wird ein Master. Studienrichtungen: Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Finance. Sprachlich: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Ergänzend achten Unternehmen bei der Auswahl erfahrungsgemäß auf erste praktische Erfahrungen, etwa aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten, sowie auf persönliche Stärken wie Eigeninitiative, analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Wie läuft der Bewerbungsprozess beim Mars Traineeprogramm ab?
Der Bewerbungsprozess für das Finance Leadership Experience-Programm umfasst vier Stufen: Online-Bewerbung, Online-Test, Zeitversetztes Interview und Assessment Center. Die einzelnen Schritte bauen aufeinander auf, sodass Bewerber erst nach erfolgreichem Abschluss einer Stufe in die nächste gelangen. Den genauen Ablauf mit allen Stationen zeigt die Prozessübersicht weiter oben auf dieser Seite.
Gibt es einen Auslandsaufenthalt im Mars Traineeprogramm?
Ein Auslandsaufenthalt ist im Mars Traineeprogramm nicht vorgesehen. Das Programm findet vollständig in Deutschland statt.
Bis wann läuft die Bewerbungsfrist für das Mars Traineeprogramm?
Das Bewerbungsportal für das Mars Traineeprogramm ist aktuell geschlossen. Über die Benachrichtigungs-Funktion auf dieser Seite können Interessierte informiert werden, sobald sich der nächste Bewerbungszyklus öffnet.
Das Bewerbungsportal ist aktuell geschlossen.
Trag dich ein und werde benachrichtigt, sobald das Bewerbungsportal von Mars wieder geöffnet ist.
| Kennzahl | Wert |
|---|---|
| Unternehmen | Mars |
| Programm | Finance Leadership Experience |
| Branche | Lebensmittelhersteller |
| Hauptstandort | Verden, Niedersachsen |
| Programmdauer | 36 Monate |
| Bruttojahresgehalt | Nicht öffentlich kommuniziert |